人力资源管理师证书报名官网

备考技巧：

1.这是由成人的学习与生活状态决定的，一是短时间有益于集中精力，坚持不懈，规划时间久了，很容易疲劳、厌倦，心里感觉反正时间还很长，学习效率就非常低。二是有益于记忆，成人的记忆本肯定不如青少年，且多年已不刻意记过，记住了未到考试又忘了。如果最好提前，可以用来理解教材内容，记忆和做题则在考试之前2-3个月最有效。

2.人力资源师考试的题均出自于教材内容，基本没有教材内容之外的，因此考友只必须掌握教材内容的相关介绍。拿到教材内容后，要先看完目录。第一章一般讲述某些基本要素，发展历程等相关信息，是本书的概括，中间的几章都是很重要的具体内容，因此单列成章节关键讲解，考试的重点和难点大多数在这些章节中，教材内容结尾的一两章多半都是讲相关法律法规和监管。

3.除了通读教材内容之外，为了掌握考试出现的频率比较高的具体内容，可以把每一条的重要程度按照点、线、面的形式，对每一条进行了多样性的分解。