机关事业单位包括教育机构、高新科技单位、文化艺术单位、卫生行政部门和社会福利机构等各类单位。
具体包括:科研单位、教育部门、文化艺术部门,新闻、广播、出版单位,卫生部门,体育部门,勘察设计部门,农业、林业、水利和气象部门,社会福利部门,环境保护部门、交通、城市公用等其他部门。

事业单位优点和缺点
优点属于体制内,体制内最大的优点就是稳定。失业的风险极低,只要你不犯大错误。现在很多朋友选择在老家进体制工作,就是看中这个原因。
其实,机关事业单位的编制优势不取决于工资,而取决于其他方面的福利和待遇。以学校老师为例,大部分老师选择这个职业,并不完全看重的是工资。要知道在过去老师的工资是很低的,但是仍然有很多人进入教师队伍,为什么?原因就是教师职业的稳定性,还有更多的自由时间,这些都保证了教师能够对家庭进行很好的照顾。
缺点;败也风云。事业编优势是稳定,但稳定有时候也是枷锁。太稳定就成了它的软肋,年轻人拥有一颗年轻进取、不安分的心,但体制内几乎一成不变的生活态度就成了阻拦脚步的拦路石。凡事一分为二看问题,事业编的局限其实很明显,第一是工资有限,第二还是工资有限。谈钱伤感情,可是不谈钱又伤自己。
脑子里想着房子,想着车子,想着娶妻生子,但钱却成了最大的阻力。在事业编里的奋斗,不似自主创业,或者公司里上班,它们都是按着成倍或数倍增长的,当然也有可能下跌。事业编里的奋斗,充其量是凭了职称,获得了荣誉,升了职,但加的钱奖的钱,也不会点亮你的眼睛。而得荣誉之类的事,要想破了脑袋才有可能。因为僧多粥少。